Untuk bekerja di suatu perusahaan melewati proses interview adalah hal sering kita lalui setelah lolos dari tes psikotes. Interview adalah proses yang sangat mendebarkan karena di saat itu kita akan di berikan beberapa pertanyaan terakait dengan kegiatan, pengalaman dan lainnya.

Pasti semua pelamar kerja berharap lolos sesi interview dengan mudah apalagi jika melamar pekerjaan yang sesuai dengan pengalaman. Harapannya pun sangat luas untuk lolos test interview.

Dan proses interview tidak hanya sekali namun terkadang ada sesi interview ke 2 yaitu interview user. Secara sederhana biasanya interview user akan dilakukan langsung oleh atasan yang nanti kamu akan di berikan pertanyaan tentang pengalaman pekerjaan, dan kondisi pekerjaan kamu sebelumnya. Termasuk skill yang di kuasi oleh si pelamar dengan posisi yang inginkan.

Dengan tujuan agar atasan mengetahui skill dan kemampuan yang kamu miliki oleh setiap calon pekerjanya. Dengan begitu mereka bisa mendapatkan kandidat yang potensial dan kompeten.

Namun pada saat interview pertamabiasanya para HRD akan memberikan pertanyaan yang sangat menjebak untuk membuktikan para pelamar ini apakah cocok untuk menjadi bagian perusahaan atau tidak. Dan mereka juga menilai tentang kepribadian calon kandidat seperti menilai tentang kedisiplinan, tanggung jawab, loyalitas kerja dan lainnya.

Buat kalian yang masih bingung bagaimana agar menjawab pertanyaan interview supaya lolos dan masuk kualifikasi yang di butuhkan oleh perusahaan. Tenang karena disini mimin akan memberikan kisi kisi tentang Pertanyaan Interview Dan Bagaimana Cara Menjawabnya Dengan tepat.

Pertanyaan Interview Dan Jawabannya

Sebelum masuk ruangan Interview sebaiknya kalian ketuk pintu dulu dan ucapkan salam misalnya "selamat siang" jangan langsung duduk di bangku sebelum di persilahkan oleh HRD. Setelah itu biasanya kalian akan di suruh perkenalan diri mulai dari nama tempat tangggal lahir sampe pengalaman kerja. usahakan nada bicara jelas dan harus meyakinkan HRD nya. Jika kalian belum punya pengalaman kerja atau baru lulus sekolah ceritakan saja kegiatan kamu sehari sehari. Tapi kamu harus ceritakan kegiatan yang menggambarkan bahwa kamu itu produktif dan kompeten.

1. Apa yang kamu ketehui tentang perusahaan ini

Selanjutnya kalian akan di berikan pertanyaan "Apa yang kamu ketehui tentang perusahaan ini" pertanyaan yang cukup penting karena setiap calon pelamar harus tahu tentang perusahaan yang ia tuju. Pertanyaan ini muncul untuk mengetahui tingkat pengenalan calon kandidat terhadap visi misi perusahaan.

2. Mengapa Anda Ingin Bekerja Di Perusahaan Ini

Jangan terkecoh dengan pertanyaan "Mengapa anda ingin bekerja di perusahaan ini" mungkin kebanyakan orang akan menjawab karena gajih besar atau memang bener bener ingin bekerja agar mendapat penghasilan. Tapi berilah jawaban yang membangun semangat dan seperti ketertarikan terhadap pekerjaan misalnya "Karena posisi pekerjaan sangat cocok untuk saya dan saya memiliki skill di bidang jahit dan saya sangat yakin jika saya bekerja di sini skill dan tenaga akan sangat berguna di perusahaan ini" berilah jawaban yang sangat meyakinkan dan bikin HRD berfikir bahwa anda sangat kompeten dan memiliki skill.

Pertanyaan Interview Dan Jawabannya

3. Berapa Gaji Yang Kamu Harapkan

Biasanya pertanyaan ini sering di ucapkan pada akhir Interview yaitu "Berapa gaji yang kamu inginkan" sebelum menjawab pertanyaan itu kamu harus berapa standar upah untuk posisi pekerjaan yang kamu lamar atau berapa UMR di kota kamu. Dan biasanya informasi gaji sudah tertera pada lowongan kerja semisalnya UMR kota kamu adalah Rp.4.000.000 kamu tinggal jawab saja "Gaji yang saya harapkan sekitar 3jt sampai 4jt karena dengan itu saya bisa membantu ekonomi keluarga dan memenuhi kebutuhan saya sendiri dan sebagiannya bisa saya tabung" Kamu juga bisa berikan beberapa alasan kenapa kamu mengharapkan gaji yang kamu inginkan.

4. Pencapaian Yang Sudah Anda Dapatkan

Terkadang HRD sering melontarkan pertanyaan yang tidak kita sangka seperti "Apa saja pencapaian anda yang sudah dapatkan " Mungkin buat kamu yang memiliki prestasi di dalam sekolah atau di perusahaan sebelumnya sangat mudah. Kamu bisa menjawab pencapaian apa saja yang telah kamu dapat misalnya " Saya bisa membantu perekonomian keluarga dan membantu adik adik sekolah selain itu saya mendapatkan keahlian dengan skill yang memumpuni "

5. Hobi Apa Yang Anda Sukai

Pertanyaan ini biasanya sering di tanyakan kepada kandidat yang baru lulus, nanti kamu akan di tanyakan " Hobi kesukaan kamu apa " Di sarankan menjawab hobi yang relavan dengan pekerjaan yang kamu inginkan misalnya kamu sedang melamar ke perusahaan otomotif kamu bisa menjawab " Hobi saya modifikasi motor dan memperbaiki motor yang sedang bermasalah karena di sana saya mendapatkan pengetahuan dan skill tentang mesin kendaraaan " jawaban tersebut akan membuat HRD merasa bahwa dengan hobi kamu yang itu akan sangat cocok untuk bekerja di perusahaannya karena hobi dan pekerjaannya saling berkaitan.

6. Apakah Anda Siap Bekerja Dengan Lemburan

Di saat perusahaan sedang ada peningkatan produksi maka otomatis para pekerja akan di haruskan lembur untuk memenuhi kebutuhan pasar. Kamu tinggal jawab sesuai dengan keinginanmu siap atau tidak dan berikan alasannya. Tapi disarakan kamu harus siap bekerja lembur karena selain kamu mendapat upah lemburan. Kamu akan di anggap bahwa kamu itu ingin benar benar bekerja dan serius dalam pekerjaanya.

7. Akan Diceritakan Gambaran Pekerjaan Kamu

Nanti kamu akan di berikan gambaran bagaimana kondisi saat kamu bekerja di perusahaan yang kamu lamar. Misalnya "Nanti pada saat bekerja hawa panas dan kamu harus berdiri selama 7 jam selain itu kalo mau ke WC kamu harus cari penggantinya dulu sementara apakah siap untuk bekerja dengan keadaan seperti itu" Kamu tinggal jawab saja "Saya siap pak / buk jika memang saya harus bekerja dengan keadaan seperti itu" Kamu jawab saja dengan suara lantang dengan sikap posisi tegap supaya HRD menilai bahwa orangnya bekerja keras dan memiliki loyalitas kerja yang tinggi.

Jika anda sudah berhasil menjawab beberapa pertanyaan interview dan jawaban dengan benar meyakinakan. Kemungkinan besar kamu akan lolos tapi semua itu ada tergantung HRD jika memang kamu sesuai kualifikasi kamu akan masuk tahap berikutnya yaitu interview user atau langsung proses MCU. Buat kamu yang mau dapat info lowongan kerja baru langsung aja join grup kami ya nanti kamua akan mendapatkan seputar info lowongan kerja terupdate & trusted ( Gabung Grup ) lowongan kerja baru ( disini )